live chat
Quảng cáo trang tìm việc
icon

Chuyên viên C&B (Hành chính Nhân sự)

  • Lượt xem: 2340
  • Mã: NTD7790
  • Ngày làm mới: 07/03/2016
Thông tin tuyển dụng
Vị trí tuyển dụng
Chuyên viên C&B (Hành chính Nhân sự)
Chức vụ
Nhân viênSố năm kinh nghiệm2 năm
Nghành nghề
Hành chính văn phòng, Nhân sựYêu cầu bằng cấpĐại học
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố địnhYêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
Địa điểm làm việc
Hà NộiYêu cầu độ tuổiKhông yêu cầu
Mức lương
7 - 10 triệuSố lượng cần tuyển1
Ngoại ngữ
Mô tả công việc
1. Tuân thủ Quy định tiền lương hiện hành, thực hiện công tác tính lương cho toàn bộ nhân viên trong khu vực phân công đáp ứng tiêu chí: đúng, đủ và kịp thời;
2. Quản lý, kiểm soát và chịu trách nhiệm về số liệu trong các bảng lương phụ trách. Thực hiện bảo mật hệ thống tiền lương nghiêm túc, an toàn theo qui định của công ty;
3. Thực hiện soạn thảo Hợp đồng lao động, Phụ lục HĐLĐ, Quyết định liên quan, theo dõi, tổng hợp biến động thu nhập của CBCNV nhằm mục đích kiểm soát chi phí tiền lương, tập hợp đề xuất điều chỉnh thu nhập cho CBCNV cho phù hợp với năng lực làm việc;
4. Phối hợp kịp thời với Nhân viên phụ trách BHXH trong việc báo tăng (ký kết HĐLĐ hay phụ lục HĐLĐ) và báo giảm nhân sự (Quyết định Thôi việc, Quyết định Sa thải).
5. Xử lý và giải đáp mọi thắc mắc, khiếu nại của người lao động trong khu vực phân công liên quan đến việc thực hiện chính sách tiền lương cho người lao động.
6. Quản lý, lưu trữ hồ sơ nhân viên, bảng lương, chứng từ phục vụ cho việc tính lương của từng tháng các khu vực phân công theo đúng quy định của Công ty.
7. Theo dõi việc sử dụng phép năm, phép bù, thời gian thử việc, đánh giá định kỳ để điều chỉnh lương nhân viên Chi nhánh phụ trách.
8. Tìm hiểu, đề xuất các chính sách tiền lương, chế độ đãi ngộ cho người lao động phù hợp với pháp luật hiện hành và tình hình kinh doanh của Công ty.
9. Các công việc khác:
a. Chịu trách nhiệm phát hành thẻ ATM nhân viên mới trong Chi nhánh phụ trách;
b. Thực hiện các chế độ báo cáo định kỳ theo quy định của Phòng hoặc đột xuất theo yêu cầu của Trưởng phòng Hành chính - Nhân sự và Ban Giám đốc Công ty;
c. Hỗ trợ các nhân viên khác trong phòng, trong trường hợp nghỉ hoặc vắng mặt.
d. Tham gia khảo sát mặt bằng lương của thị trường bằng các công cụ hiện đại.
e. Tổng hợp báo cáo Lương định kỳ, làm bảng Lương Thuế hàng tháng.
f. Tổng hợp danh sách chuyển tiền Lương hàng tháng cho Ngân hàng.
g. Tổng hợp danh sách đồng phục nhân viên nghỉ việc.
h. Phụ trách chính về phần mềm HR và làm việc trực tiếp với phần mềm HR Tinh Hoa.
i. Hướng dẫn cách sử dụng phần mềm HR cho nhóm Tiền Lương, giải đáp thắc mắc, hỗ trợ nhóm Tiền Lương, Nhân sự Chi nhánh Hà Nội.
j. Đồng bộ nhân viên toàn chi nhánh trên phần mềm HR khi phát sinh.
k. Hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên mới về công tác nhân sự tiền Lương.
l. Đăng ký mã số thuế, giảm trừ gia cảnh cho nhân viên khi phát sinh.
m. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng Hành chính - Nhân sự
Quyền lợi được hưởng
- Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước, ngoài ra được hưởng thêm các phúc lợi riêng của công ty như nghỉ phép, du lịch, sinh nhật, thể thao, happy hour, lương tháng 13,…
- Được xét tăng lương hằng năm theo thâm niên và kết quả làm việc.
- Có cơ hội làm việc trong môi trường năng động, hỗ trợ cao từ đồng nghiệp và quản lý
- Hợp Đồng Lao Động, BHXH theo quy định.
- Cơ hội thăng tiến các vị trí cao hơn.
Yêu cầu khác
 Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành về Quản trị nguồn nhân lực, QTKD, Lao động tiền lương hay các ngành liên quan khác.
 Có kiến thức tốt về Quản trị Nhân sự, thành thạo tin học văn phòng
 Có thể làm việc độc lập hoặc theo nhóm, chủ động trong công việc.
 Chịu được áp lực cao trong công việc, có đam mê và tâm huyết với nghề.
 Biết tổ chức công việc hiệu quả và tuân thủ tốt các Quy định của Công ty
 Quyết đoán, công tâm, trung thực và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
 Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương trong ngành F&B
 Có kiến thức về BHXH,BHYT, BHTN, Thuế thu nhập cá nhân, tiền lương, phúc lợi
 Ưu tiên ứng viên đã làm việc tại các công ty có quy mô từ 300 nhân viên trở lên.
 Hình thức ưa nhìn, sức khoẻ tốt, tuổi từ 25 đến 35
Hồ sơ bao gồm
Ưu tiên nộp hồ sơ trực tuyến qua hệ thống của Tuyển dụng Việt Nam
Hoặc gửi CV mô tả quá trình học tập và làm việc về email liên hệ.
Hạn nộp hồ sơ
31/03/2016
Hình thức nộp hồ sơ
Trực tuyến icon
Thông tin liên hệ
Bạn phải đăng ký tài khoản Ứng viên để xem thông tin chi tiết về tuyển dụng Chuyên viên C&B (Hành chính Nhân sự) này - Đăng ký tài khoản Ứng viên Miễn phí tại đây
Thông tin nhà tuyển dụng
Tên công ty
CN Công ty TNHH Nhà Hàng Món Huế
Địa chỉ
75 Tràng Thi - P. Hàng Bông - Q. Hoàn Kiếm
Website
www.nhahangmonhue.vn
Điện thoại
0439365751/ 0914483698
Giới thiệu
logo
Công ty TNHH Nhà Hàng Món Huế thuộc tập đoàn kinh doanh Chế biến thực phẩm Huy Việt Nam, thành lập từ 2006 phát triển mạnh với 3 thương hiệu : Món Huế, Phở Ông Hùng và Cơm Thố Cháy. Chi nhánh Nhà hàng Món Huế tại Hà Nội ra mắt từ tháng 10 năm 2014 và đang phát triển mạnh, với 11 chi nhánh vào tháng 8/2015. Dự kiến đến cuối 2015 sẽ phát triển lên 18 chi nhánh nhà hàng tại Hà Nội.
Quy mô công ty
Từ 500 - 999 nhân viên
Gửi và chia sẻ thông tin việc làm Nhân viên chăm sóc khách hàng qua
Việc làm cùng nhà Tuyển dụng
Việc làm cùng ngành
Việc làm tương tự
Tuyển dụng vip
Quảng cáo 2
Video tuyển dụng
Tuyển dụng theo ngôn ngữ
Tìm việc làm theo tính chất
Cẩm nang việc làm
Nữ giám đốc mất việc chỉ bởi một câu nói của Ông lão quét rácNữ giám đốc mất việc chỉ bởi một câu nói của Ông lão quét rác

Một nữ giám đốc cao quý gặp phải một “ông lão quét rác”, lại vì một câu nói của ông mà khiến cho người này mất việc, nguyên do chỉ bởi một thói quen không nên có của con người.

Hướng dẫn cách tính thuế thu nhập cá nhân 2015 - 2016Hướng dẫn cách tính thuế thu nhập cá nhân 2015 - 2016

Cách tính thuế thu nhập cá nhân Thuế thu nhập cá nhân là gi? - Thuế thu nhập cá nhân là khoản tiền mà người có thu nhập phải nộp một phần tiền lương hoặc từ các nguồn thu nhập khác vào ngân sách nhà nước.

7 cách đặt câu hỏi thông minh với nhà tuyển dụng7 cách đặt câu hỏi thông minh với nhà tuyển dụng

“Doanh nghiệp sẽ làm gì nếu…?” Doanh nghiệp nào cũng sẽ có lúc phải đương đầu với những khó khăn, thách thức lớn như thay đổi về công nghệ, sự xuất hiện của đối thủ cạnh tranh mới, thay đổi về xu hướng kinh tế… Những ứng viên tốt luôn xem đây là cơ hội để họ phát huy năng lực của bản thân, cùng phát triển và thành công với doanh nghiệp. ..

Chủ tịch ngân hàng phải chăng là nghề nguy hiểm?Chủ tịch ngân hàng phải chăng là nghề nguy hiểm?

Chuyện lãnh đạo ngân hàng vướng vòng lao lý vì vi phạm pháp luật hay lãnh đạo ngân hàng phải từ nhiệm là hai câu chuyện khác nhau. Nhưng nhìn từ góc độ nghề nghiệp lại thấy một điểm chung là họ cùng lao động trong một nghề có thể gọi là “nghề nguy hiểm”

Những gợi ý "Ghi Điểm" với Nhà tuyển dụng ngay từ lần gặp đầu tiênNhững gợi ý "Ghi Điểm" với Nhà tuyển dụng ngay từ lần gặp đầu tiên

- Chưa được mời đã kéo ghế ngồi. - Bắt tay hờ hững. - Ánh mắt luôn lảng tránh cái nhìn của người hỏi. - Luôn luôn ngọ nguậy trên ghế ngồi.

Tặng bạn 30 nguyên tắc trong nghệ thuật giao tiếp giúp bạn thành côngTặng bạn 30 nguyên tắc trong nghệ thuật giao tiếp giúp bạn thành công

30 nguyên tắc trong nghệ thuật giao tiếp giúp bạn thành công trong công việc và cuộc sống hàng ngày. Nếu có năng lực chuyên môn, đó là một lợi thế của bạn, nhưng nếu không có một mối quan hệ giao tiếp tốt, cơ hội thành công của bạn cũng không cao.

Làm sao để nói với sếp về việc tăng lương?Làm sao để nói với sếp về việc tăng lương?

Nếu bạn tin rằng, bạn xứng đáng để được tăng lương thì hãy chủ động yêu cầu sếp về việc ấy. Đừng chần chừ hay chờ đợi sếp của bạn đề nghị cho việc tăng lương của bạn. Nhưng, hãy khảo sát những tiêu chí dưới đây trước khi đếp gặp sếp.

4 kỹ năng người làm content marketing cần có4 kỹ năng người làm content marketing cần có

Content marketing - hay marketing nội dung đang phát triển nhanh chóng. Kỹ năng làm content marketing (hay marketing nội dung) không tự dưng mà có, người làm việc này cần có quá trình rèn luyện qua thời gian. Để quản trị thành công một chiến lược marketing nội dung cần sự kết hợp nhuần nhuyễn giữa khả năng sáng tạo, kỹ năng phân tích và sự nhạy bén trong kinh doanh.

15 điều không nên nói khi phỏng vấn15 điều không nên nói khi phỏng vấn

Bạn đừng bao giờ đi phỏng vấn khi không biết điều gì ngoài vị trí đang tuyển dụng. Bạn có thể tìm kiếm thông tin trên internet hoặc hỏi han người từng làm việc trước đó. Quy tắc đầu tiên của một cuộc phỏng vấn: Hãy tìm hiểu trước

7 cách chứng tỏ sự nghiêm túc trong công việc7 cách chứng tỏ sự nghiêm túc trong công việc

Sự hài hước cũng là nét thú vị của những người làm kinh doanh, tuy nhiên, sự nghiêm túc trong công việc mới là yếu tố cần thiết nhất mà bạn phải rèn luyện và trau dồi thường xuyên. Theo nghiên cứu, việc trình bày thẳng thắn và nghiêm túc về các quan điểm cũng như kiến thức về công việc, cuộc sống sẽ giúp uy tín của bạn được gia tăng đáng kể. Sau đây là 7 cách để bạn chứng tỏ cho người khác thấy mình là một người luôn nghiêm túc và tuyệt đối tôn trọng công việc.

Năng suất hơn, giàu hơn với 10 thủ thuậtNăng suất hơn, giàu hơn với 10 thủ thuật

Dậy sớm và thực hiện những sở thích của bạn vào buổi sáng. Bạn thích tập thể thao, hãy thực hiện, bạn muốn có 1 bữa ăn sáng đủ chất dinh dưỡng, hãy thực hiện, muốn checkmail hay Facebook ư, cứ tự nhiên vì đây là thời gian của bạn. Buổi sáng là quan trọng nhất trong 1 ngày, nếu bạn thức dậy sớm và làm các việc mình thích trước khi đến công ty, bạn sẽ hiệu quả hơn rất nhiều đối với những người vừa làm việc vừa làm những gì mình thích.

7 công việc có lương từ 40 triệu đồng ở Việt Nam năm 20147 công việc có lương từ 40 triệu đồng ở Việt Nam năm 2014

Theo báo cáo của công ty giải pháp nhân sự Adecco, 7 công việc dưới đây đem lại cho người làm thu nhập cao nhất Việt Nam năm 2014. 1. Công việc văn phòng - Giám đốc pháp chế Mức lương: 40 - 200 triệu đồng Công việc này đòi hỏi ở người làm có các chứng chỉ về luật cùng với 10 đến 25 năm kinh nghiệm. Giám đốc pháp chế là người đảm bảo các hoạt động của công ty thực hiện đúng theo yêu cầu của luật pháp cũng như luật riêng của tổ chức

“Bí kíp” cho những ứng viên mới ra trường“Bí kíp” cho những ứng viên mới ra trường

Theo điều tra thống kê của Đại học Rutgers, so với năm 2010, năm 2011, các nhà tuyển dụng đã “thâu nạp” nhiều hơn 19% số nhân viên vừa tốt nghiệp. Dẫu vậy thì thị trường việc làm vẫn còn khá ảm đạm. Làm thế nào để bạn nâng cao khả năng tìm và giữ được một công việc như mong muốn? Dưới đây là những bí kíp:

10 "mẹo" nhỏ để dễ dàng tìm việc10 "mẹo" nhỏ để dễ dàng tìm việc

10. Tìm kiếm trực tuyến! Thực tế có rất nhiều người đang tự kiếm việc và cả tiền từ mạng online đấy. Bạn có trong số đó không? Nếu không hãy bắt đầu từ bây giờ nhé. Tìm việc trên trực tuyến sẽ cho bạn nhiều cơ hội lựa chọn hơn là chờ đợi cơ hội từ người quen mách bảo. ...

Cẩm nang cho những người đang kiếm việcCẩm nang cho những người đang kiếm việc

Tìm được một công việc ưng ý vốn không phải là điều dễ, đặc biệt trong khi tình hình kinh tế có nhiều khó khăn như hiện nay. Nếu bạn đang trong quá trình tìm việc, đừng bỏ qua những lời khuyên dưới đây.

8 việc phải làm trước khi bạn đi phỏng vấn xin việc8 việc phải làm trước khi bạn đi phỏng vấn xin việc

Khi đã được nhà tuyển dụng hẹn phỏng vấn, việc chuẩn bị trước ra sao sẽ quyết định bạn sẽ thành công hay thất bại trong cuộc gặp đó.

Ngân Hàng TP Bank Tuyển Dụng Giao Dịch Viên Full time 2021 Ngân Hàng TP Bank Tuyển Dụng Giao Dịch Viên Full time 2021

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành kế toán, tài chính ngân hàng hoặc tương đương • Ngoại hình khá. Nữ cao từ 1m58, Nam cao từ 1m68 trở lên. • Kỹ năng chăm sóc khách hàng, kỹ năng bánhàng tốt • Kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ • Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và thực hiện

m.me/tuyendungvn
Quản lý tìm việc| Hồ sơ đã đăng| Tạo HS tìm việc| Việc làm đã lưu| NTD của tôi| Hồ sơ cá nhân| Hướng dẫn| RSS
TUYỂN DỤNG VIỆT NAM
Đơn vị chủ quản: CÔNG TY TNHH VIE VIỆT NAM - MS ĐKKD: 0106631862
do Sở Kế Hoạch & Đầu Tư TP Hà Nội cấp ngày: 05/09/2014
Văn phòng GD: Tòa 101 Usilk City - Văn Khê - Hà Nội  
Email: tuyendungvietnam.com.vn@gmail.com
Chát với chúng tôi TẠI ĐÂY
© Copyright 2014. Tuyển dụng Việt Nam
            

Kết nối với Tuyển Dụng Việt Nam

icon icon icon icon icon icon icon

Ứng dụng di động

icon icon
Tim viec lam, viec lam, tuyen dung viet nam, tuyen dung, viec lam nhanh, tim viec lam them, tìm việc làm, viec lam them, sinh viên thực tập, việc làm bán thời gian, việc làm, tuyển dụng, tim viec ke toan, viec lam online, tìm việc nhanh, tuyen dụng nhanh, tim nhan su, tim viec nhanh, tìm nhân sự, tìm việc nhanh, ứng viên kinh doanh, ung vien kinh doanh, ngân hàng ứng viên, ngan hang ung vien, viec lam tot, việc làm tốt, nhân sự lương cao, tìm việc lương cao, tim viec luong cao, hướng nghiệp, du học, nhan vien kinh doanh, web tuyển dụng, việc làm tại hà nội, tìm việc tại TP HCM, Ngân hàng tuyển dụng , viec lam hot, kenh tuyen dụng ngan hang, tìm việc hành chính nhân sự, tìm việc 24h, việc làm 24h

Google+
Popup Trái
Popup Phải
icon